Требования родителей к няням-претендентам растут

Вимоги батьків до няням-претендентам ростуть Устроиться на работу няней становится непросто. Это связано с заметно увеличенными требованиями к представителям данной профессии. Если раньше няней можно было устроиться в хорошую семью, только будучи благовидной добродушной женщиной, любящей детей, то сегодня к кандидаток предъявляются также требования профессионального плана, такие как наличие педагогического образования, знаний в области детской психологии и мн. др.

Родителям тоже приходится непросто: порой для того, чтобы найти хорошую квалифицированную няню для своего малыша, им приходится обойти не одно агентство по подбору домашнего персонала. Каждый посредник выставляет счет на оплату, и в итоге на поиски нужной кандидатуры приходится выкладывать весьма немалые средства. На подобных сайтах можно самостоятельно искать подходящие кандидатуры на должности домашнего персонала, не прибегая к помощи профессиональных посредников. Нужно отметить, что, используя подобные площадки, можно неплохо сэкономить, ведь на них соискатели и работодатели находят друг друга без посредников, услуги которых предоставляются на платной основе.

. Кроме финансовой экономии, подобные порталы позволяют родителям и кандидатам потратить меньше времени на поиски друг друга, так как все претенденты города сосредоточены на одном сайте, который просматривается десятками тысяч людей в сутки.

Через специальные онлайн сервисы подбора персонала можно найти действительно квалифицированную няню, на которую не страшно будет оставлять ребенка во время работы, походов по магазинам и других дел вне дома. Все кандидатуры, которые выставляют свои анкетные данные на авторитетных сервисах по подбору домашнего персонала, проверяются модераторами, поэтому работодатели могут не сомневаться, что вся информация достоверна и объективна. Современные родители с прогрессивными взглядами пытаются найти такую няню, которая бы не просто была заботливой, любящей детей и аккуратной женщиной, но и имела опыт работы с детьми и желательно – образование педагога. Также приветствуется наличие образования в сфере детской психологии или, как минимум, законченные курсы по данному направлению. Кроме всего прочего, важное значение имеет опыт работы с детьми и отзывы с предыдущих мест трудоустройства. Все это могут по первому требованию предоставить работодателю кандидатки, разместив свои анкеты на онлайн сервисах подбора персонала.

Источник